特例一時金
● 特例一時金は、離職日以前１年間の被保険者期間が通算６月（賃金支払基礎日数≧暦月11日）以上である特例受給資格者に支給する。
● 支給額は、基本手当日額相当額（≦30歳未満上限額）×30日（当分の間：40日）又は失業認定日から受給期限日までの日数が30日（当分の間：40日）未満の場合は失業認定日から受給期限までの日数である。
● 特例一時金は、失業認定日に支給する。
参照：社労士試験合格ツール
特例一時金
● 特例一時金は、離職日以前１年間の被保険者期間が通算６月（賃金支払基礎日数≧暦月11日）以上である特例受給資格者に支給する。
● 支給額は、基本手当日額相当額（≦30歳未満上限額）×30日（当分の間：40日）又は失業認定日から受給期限日までの日数が30日（当分の間：40日）未満の場合は失業認定日から受給期限までの日数である。
● 特例一時金は、失業認定日に支給する。
参照：社労士試験合格ツール